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    2月9日，永登公司在辦公樓六樓會議廳舉行2010年表彰先進暨春節(jié)團拜會，控股公司、集團公司和永登公司領導楊皓、白忠勇、門秦生、李生鈺同各方面代表100多人歡聚一堂，喜迎新春佳節(jié)?？毓晒径麻L楊皓在會上發(fā)表了熱情洋溢的講話，他代表控股公司、集團公司黨政工組織向受到表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀，向全體職工和家屬致以節(jié)日的美好祝愿。永登公司黨委書記門秦生主持團拜會。
　　永登公司總經(jīng)理李生鈺在團拜會上致辭。他說，剛剛過去的2009年，永登公司緊緊抓住千載難逢的市場機遇，全體職工意氣奮發(fā)、團結(jié)進取，振奮精神、扎實工作，公司產(chǎn)能優(yōu)勢和內(nèi)在潛力得到較好發(fā)揮，利潤總額和可比的產(chǎn)銷量均創(chuàng)新高，主要經(jīng)濟技術指標全面優(yōu)化，干法水泥窯運轉(zhuǎn)率創(chuàng)投產(chǎn)以來最好水平。永登4500t/d干法水泥生產(chǎn)線開工建設，實現(xiàn)了公司職工多年的夙愿，揭開了祁連山發(fā)展的新篇章。
　　李生鈺指出，2010年，是永登公司乘勢而上、再鑄輝煌的一年。公司上下要以設備可靠性管理為主線，竭力提高干法生產(chǎn)線運行效率，向產(chǎn)量要效益；要以提高質(zhì)量、加快進度、保證安全為目標，力爭三線早日建成投產(chǎn)，向產(chǎn)能要效益；要以規(guī)范管理、提升管理成效為目標，夯實管理基礎，提升企業(yè)核心競爭力，向管理要效益；要以降低產(chǎn)品生產(chǎn)成本為根本，強化成本意識，提高成本控制力，向成本要效益；要以加強職工隊伍建設為依托，加快和諧企業(yè)建設進程，向服務保證要效益。
　　會議表彰了2009年度文明競賽先進單位、先進班組、文明競賽標兵、工會系統(tǒng)爭先創(chuàng)優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的先進集體和個人。礦石采運部王許千和質(zhì)量控制部梁翠香分別代表先進單位和先進個人發(fā)了言。
　　2月11日，紅古公司召開2009年度表彰先進暨新春團拜會。公司領導及各基層單位責工級以上管理人員以及各類文明競賽先進單位、先進基層工會、先進班組代表和全體先進個人共120余人歡聚一堂，共慶新春佳節(jié)。
　　公司總經(jīng)理、黨委書記盧憲斌代表黨政工組織和領導班子成員向全體職工家屬致以新春的問候！他說，剛剛過去的2009年，紅古公司兩級班子以飽滿的精神、富有激情的工作態(tài)度和扎實的工作作風，圍繞中心，立足生產(chǎn)，服務職工，回報股東，回報社會，凝心聚力，科學發(fā)展，生產(chǎn)經(jīng)營工作取得了豐碩成果，各項指標均創(chuàng)歷史新高。
　　盧憲斌指出，2010年是公司落實“十一五”規(guī)劃的最后一年，也是公司強化管理，降低成本，提升核心競爭力，推進企業(yè)文化建設的關鍵年。公司上下要按照“創(chuàng)新機制強管理，技改降本增效益，以人為本促和諧，科學管理謀發(fā)展”的工作思路，以強化技術改造，推行全面預算管理，加強設備管理等重點工作為抓手，統(tǒng)一思想，堅定信念，以高度負責的態(tài)度和飽滿的熱情，積極投入到生產(chǎn)經(jīng)營中去，為公司全面實現(xiàn)年度目標任務做出應有的貢獻。
　　會議對榮獲2009年度文明競賽先進單位的民和礦山部等4個先進集體，質(zhì)量控制部分析室等12個文明競賽先進班組，孔維福等53名文明競賽先進個人，設備保全部等2個先進基層工會，張廷輝等50名工會積極分子給予了表彰和獎勵。
　　2月9日下午，隴西大酒店多功能廳內(nèi)張燈結(jié)彩，花團錦簇，處處洋溢著喜慶氣氛，天水公司春節(jié)團拜會在這里隆重舉行。來自天水公司各基層單位的省市勞模、標兵和骨干代表、離退休職工代表、責工級以上主要管理人員近50人，歡聚一堂，喜迎佳節(jié)。團拜會由黨委書記熊向忠主持。
　　總經(jīng)理于波在會上發(fā)表祝詞，向在座的各位代表表示節(jié)日的問候和新春的祝福！他說，剛剛過去的2009年，天水公司以職代會提出的“五個超越”為目標，以提高企業(yè)經(jīng)濟效益為主線，把握機遇，關注細節(jié)，奮力拼搏，努力克服生產(chǎn)經(jīng)營中的各種矛盾與困難，實現(xiàn)了公司自我加壓上臺階的奮斗目標。
　　于波指出，2010年要繼續(xù)堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領生產(chǎn)經(jīng)營與項目建設工作的全局，聚全體員工之智，傾全體員工之力，順勢而為，乘勢而上，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營與項目建設的和諧共進。要進一步抓好以窯為中心的生產(chǎn)組織，提高主機設備的運轉(zhuǎn)率和臺時產(chǎn)量；積極穩(wěn)妥地推行體制創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新；繼續(xù)推進機構(gòu)整合和技術改造工作，大力支持輔業(yè)縮編分流；加強各項專業(yè)管理，開展“對標”勞動競賽活動，夯實公司管理基礎；全力抓好項目建設，確保年內(nèi)基本建成；進一步關注民生，為職工辦好事，辦實事，讓職工共享企業(yè)改革、發(fā)展成果。
　　座談會上，總經(jīng)理助理文生平、制成車間主任張旗浩、勞模代表趙彥軍、標兵魏彥軍分別發(fā)言。
　　2月10日，平?jīng)龉菊匍_表彰先進暨春節(jié)團拜會。公司班子成員和各單位黨政工團負責人及各方面代表70多人參加了會議。
　　總經(jīng)理、黨委書記田力講話，向全體職工及家屬表示誠摯的問候和良好的祝愿。他說，剛剛過去的2009年，平?jīng)龉緞?chuàng)造了投產(chǎn)以來的最好成績，超額完成了集團下達的年度生產(chǎn)經(jīng)營目標。余熱發(fā)電項目已經(jīng)建成，準備對接發(fā)電。職工收入穩(wěn)步提高，隊伍和諧穩(wěn)定，職工關心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和企業(yè)發(fā)展的氣氛更加濃厚，公司的向心力、凝聚力和創(chuàng)造力不斷增強。精細化管理和綜合體系運行穩(wěn)步推進，“兩創(chuàng)”活動有序開展，公司管理水平、職工隊伍綜合素質(zhì)不斷提高。企業(yè)黨群工作和思想政治工作成績顯著，科學發(fā)展觀活動圓滿完成，為生產(chǎn)經(jīng)營提供了有力保障。田力勉勵大家要積極應對挑戰(zhàn)，搶抓機遇，強化管理創(chuàng)新、節(jié)能挖潛、基礎管理、安全生產(chǎn)和政治工作，力爭完成產(chǎn)銷水泥102萬噸的任務。
　　會上表彰了18個先進集體、51名先進個人。
　　2月9日，青海公司在中控樓五樓會議室舉行2009年度表彰先進暨2010年迎新春團拜會。公司領導班子成員和150多名職工歡聚一堂，喜迎新春，共敘真誠。團拜會由公司副總經(jīng)理、黨委副書記董曄國主持。
　　總經(jīng)理劉開祿代表青海公司黨委、行政回顧了公司2009年生產(chǎn)經(jīng)營、項目建設取得的良好業(yè)績，對全體職工在2009年為完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務所付出的辛勤勞動表示衷心地感謝，并向廣大職工送去了節(jié)日的問候和良好的祝愿。
　　會上傳達了集團公司2010年經(jīng)濟工作會會議精神，表彰了2009年雙文明競賽先進單位暨先進個人，公司分別與各生產(chǎn)單位簽訂了2010年經(jīng)濟目標責任書，舉行了 “拜師學藝”活動簽訂儀式。隨后，公司職工代表共同觀看了由各部門員工自編自演的節(jié)目。