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第2105號(hào)內(nèi)部審計(jì)具體準(zhǔn)則——結(jié)果溝通
第一章 總 則
第一條 為了規(guī)范內(nèi)部審計(jì)的結(jié)果溝通,保證審計(jì)工作質(zhì)量,根據(jù)《內(nèi)部審計(jì)基本準(zhǔn)則》,制定本準(zhǔn)則。
第二條 本準(zhǔn)則所稱(chēng)結(jié)果溝通,是指內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)與被審計(jì)單位、組織適當(dāng)管理層就審計(jì)概況、審計(jì)依據(jù)、審計(jì)發(fā)現(xiàn)、審計(jì)結(jié)論、審計(jì)意見(jiàn)和審計(jì)建議進(jìn)行的討論和交流。
第三條 本準(zhǔn)則適用于各類(lèi)組織的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)、內(nèi)部審計(jì)人員及其從事的內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)。其他組織或者人員接受委托、聘用,承辦或者參與內(nèi)部審計(jì)業(yè)務(wù),也應(yīng)當(dāng)遵守本準(zhǔn)則。
第二章 一般原則
第四條 結(jié)果溝通的目的,是提高審計(jì)結(jié)果的客觀性、公正性,并取得被審計(jì)單位、組織適當(dāng)管理層的理解和認(rèn)同。
第五條 內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立審計(jì)結(jié)果溝通制度,明確各級(jí)人員的責(zé)任,進(jìn)行積極有效的溝通。
第六條 內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)與被審計(jì)單位、組織適當(dāng)管理層進(jìn)行認(rèn)真、充分的溝通,聽(tīng)取其意見(jiàn)。
第七條 結(jié)果溝通一般采取書(shū)面或者口頭方式。
第八條 內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在審計(jì)報(bào)告正式提交之前進(jìn)行審計(jì)結(jié)果的溝通。
第九條 內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將結(jié)果溝通的有關(guān)書(shū)面材料作為審計(jì)工作底稿歸檔保存。
第三章 結(jié)果溝通的內(nèi)容
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